今話題の「働き方改革」とは一体どんなものなのか？

　安倍内閣が唱える「働き方改革」とは、誰もが活躍できる社会である「一億総活躍社会」の実現に向けた最大のチャレンジであり、日本の企業や暮らし方の文化を変えるものです。
　政府は、「長時間労働の是正」や「非正規雇用者の処遇改善」など計９つの分野での改革案を検討しており、２０１７年中に関連法の改正案を国会に提出し、２０１９年度からの実現を目指しています。

多様な人材にとって働きやすい環境づくりが不可欠に

多様な人材の受け入れにより組織内が活性化する効果も

　労働人口減少の影響を受け、人材確保が課題となりつつある現在、「働き方改革」は様々な効果をもたらします。多様な人材にとって働きやすい環境を整えることは、求職者への大きな魅力となるだけでなく、時短勤務しかできなかった優秀な社員を定着させるための土壌づくりにもなります。また、多様な人材の受け入れにより、組織内が活性化する効果も期待できるでしょう。「働き方改革」についての検討をそろそろ始めてみてはいかがでしょうか。